Estereotipo, prejuicio y discriminación no son lo mismo

Usamos categorías para ordenar un mundo complejo. El error no es categorizar: es convertir una generalización en destino individual o en justificación de un trato desigual.

Estereotipo

Es una creencia o expectativa asociada a un grupo. Puede existir sin que la persona la apruebe conscientemente.

Prejuicio

Implica una evaluación o actitud hacia una persona por su pertenencia a un grupo.

Discriminación

Se refiere al trato desigual en decisiones, oportunidades, procedimientos o relaciones.

Qué ayuda a reducir errores

• buscar información individual relevante;
• usar criterios previamente definidos;
• distinguir observación de interpretación;
• revisar conclusiones cuando aparece evidencia nueva.